端木幼师2020年教学招生工作研讨会在武汉如期举行

加强内部管理，创新教学机制

促进2016年教学招生工作新发展

      2016年端午节前的6月6号至8号，端木幼师学校召开了为期三天的“2016年春季招教工作会议”，主要就端木学校上半年的各项工作加以总结，并对各项具体工作进行了专门的研讨，以期在今后的工作中做的更好。
       这次工作的核心是“加强内部管理”，首先要求全体教职工严于律己，以身作则，在各项事务中100%执行，特别是学生工作，不得稍有懈怠。其次在学生方面，要求进一步强化日常规范和学习纪律，以学生考勤工作为基本，狠抓学风，力争以纪律出成绩。最后，加强对任课老师的管理，对任课老师的精神状态、教学态度作出精细的规定，并随时检查，督促任课老师全身心的完成90分钟教学。会议特别强调：只有加强内部管理，创新教学机制，才能促进2016年的教学和招生工作有新的发展。

       接下来的几天，五个校区的老师就“如何促进学生热爱幼教行业”、“如何加强学生纪律管理”以及“如何让学生轻松学习”等多个教育教学方面进行了专门的研讨，最后各位老师都觉得从其他校区的经验教训上找到了合适本校区的一些改进办法，认为此次研讨是颇有所得。
         与此同时，校办宣传部、技术部也就如何加强网络宣传，促进对外交流，更好的招生和引进优秀合作平台做了会议发言，以争取各校区老师的配合，共同完成2016年的教学和招生任务。

      幼教工作涉及着国家的未来和家庭的兴衰，端木幼师学校既然走上了培养幼教专业人才的道路，就责无旁贷，全体老师将用自己的责任心来兢兢业业的完成这一重任。