雅思辅导学校怎么选择

像启德这种大型机构，每一年的考生人数非常庞大，必然会有考生反馈出某些做得不好的地方，实际上没有任何一个学校是百分百零差评的。所以大家不能抓住个别问题不放，而要看该学校在师资背景、课程体验以及服务质量上是否获得了大多数学员的好评。基于这个标准，并经过学员回访，我觉得启德是靠谱的。

启德的雅思培训班出分效果究竟如何？

尽管我不能打包票说上了启德的雅思培训班，就绝对可以考到高分，但就眼前所有的学习模式而言，短时间内大多数培训班的出分效果是相对要好很多的。毕竟导师和同学在一起学习，每天有八小时的主课时间，还会组织早晚自习，各位全身心投入到学习中，更容易提高分数。培训班按照分数段划分为4-5个等级的课程，各位按需筛选就行。成都培训雅思课程

成都雅思课程介绍

雅思基础课程

就读校区：成都

教学目标：雅思初级突破分数5分

上课周期：80课时

班级人数：3-6人

上课时间：滚动开班

课程阶段：5分、基础

授课科目：口语、写作、听力、阅读

招生对象：

中考100分，高考英语90分以上，大学四级425分以下的学生

未接触过雅思，或雅思入学水平分数为3.5分左右

课程特色：

专业雅思精英提分团队，注重应试能力提升，完全解析考点难点，突破考试雅思考试高分难关; 专业教学服务团队，针对性辅导体系，严格监督，保证学习效果; 全面升级Blended Learning线上线下混合式学习，诊学练测无缝衔接，全方面提升成绩;Prepsmith线上学习管家为学员提供可视化的学习轨迹，精确体现学员学习进步。

教学内容：

80小时线下教学

60小时线上作业和练习，以及不小于40小时自适应针对练习

全真模拟考试

听力：夯实基础，熟悉雅思考试场景及词汇，听力基础技能练习。

口语：透彻解析官方评分标准，熟悉题型要求与答题思路，语音、语调基础训练。

阅读：以篇幅短、符合学生语言能力文章为主，训练扫读、跳读等基础阅读能力。

写作：解析官方评分标准，熟悉大小作文题型，描述图表、论证观点的构思方法，补充话题词汇和基础语法知识。

增值服务：

增值服务阶段模考、良驹会学员俱乐部、课后辅导、4次外教口语沙龙。

成都雅思学员心得

Y同学

学前成绩：5.5分

学后成绩：6.5分

学习时间：170课时

学习心得

　　在这短短的一个月中，每天泡图书馆，早上7点半左右开始背单词，复习前几天听错的单词和重要听力考点，随后9点左右开始进行听力模考，从不间断每天都在这一时间段练习，以适应考试。

　　听力做完一定要当天总结错题，我专门准备了一个小本子用来积累听错的单词和一些重要词汇，还有易错考点，放在包包里比较方便查看，可以随时提醒自己、加深印象，错的多的地方我一般用来做精听，不要嫌麻烦耽误，因为往往听不懂的地方正是自己的薄弱环节，是提高的关键所在。随后我会利用碎片时间反复听，巩固练习。

在雅思综合英语课程班取得理想的成绩。

成都启德老师介绍

王菊

教学经验：多年

成功案例：90

讲授课程：AE课程，雅思口语，托福口语

教研成果：28天成就雅思高分-口语篇

讲师简介：

学术背景：曾作为交换生在纽约州立大学波茨坦分校学习英语语言与文化一年。2017年启德海外学游领队，带领美国麻省理工STEAM能力提升学游营经典路线。

校　　区：成都

个人签名：英语发音纯正，幽默且富有亲和力的课堂氛围。

个人荣誉：雅思项目组主管，启德金牌名师

个人介绍：

英语专业8级，5年以上出国培训考试教学经验。

教学理念/方法：

英语发音纯正，幽默且富有亲和力的课堂氛围。

教研结果：

28天成就雅思高分-口语篇

学生/家长评价：

乐于分享个人的经验并注重培养学生对语言的实际使用能力。    

雅思记单词技巧

必须制定合理的计划，不管是用词汇书还是手机app都需要计划好每天花多少时间在背单词上，一天背多少个单词，多少天背完一本书，考前大概背几遍。先从少量开始再慢慢累加，比如前五天每天50个单词，觉得不算困难就加到每天80个，但最好不要超过一百个，不能贪多，因为那样反而背的很晕，效率不高。手机上各种各样背单词软件都可以用，选其中一个自己用习惯的每天坚持下去。

时间分配方面，每天背单词时间不能太长，一次不能超过一小时，最好利用碎片化时间来背，比如早上花半小时读一遍今天要背的所有单词，中午吃完饭复习一遍，晚上有空再根据单词读音默写一遍，检查自己是否记牢。

虽然现在很多软件上都有根据记忆曲线安排好的背单词任务，不过不知道大家是不是像我一样看到手机软件提醒立马点忽略。所以还是需要提高自制力，不然再好的计划不去实施和坚持也等于零。

启德考培文化

EIC EDUCATION CULTURE

做专业的国际教育服务机构，做专业的留学机构

启德考培

我们的价值观

1) 我们得到的一切都来自顾客

2) 我们要让所有的员工的劳动得到公正的回报，为员工营造愉快的工作环境

3) 我们作为一个企业要为社会进步和本地的发展承担责任，利用本企业的职能为社会尽一份力量

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提供专业国际教育服务，帮助顾客成为国际化人才