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广州电商盈利系统之薪酬绩效考核培训班
发布时间：2019-06-13 广州新命运电商 访问 : 151广州电商盈利系统之薪酬绩效考核课程介绍
模块一 了解电商运营情况，针对不同岗位定制绩效考核
模块二 设计薪酬，掌握不同人员薪酬设计步骤技巧
模块三 团队激活与管理提升办法
模块四 人员工作积极性的调动，做到物尽其才，人尽其用
公司简介
广州新命运是一家专注于提供电商培训、咨询、电商企业管理顾问等的培训教育科技集团公司。
新命运的产品主要以电商管理和培训为主导，课程分为两大类，一类为电商企业管理及落地辅导班，另外一类为电商实战技能班，其中包含总裁《电商管理系统班》、《电商管理系统落地辅导班》、《电商零基础创业班》、《电商全能实战运营班》、《总裁销量爆破班》、《内训实战诊断辅导班》、《京东全能实战运营班》、客服班等不同类型的电商课程。
电商管理系统的核心价值
人才招聘与管理
1、制定有效绩效考核及人员岗位匹配规范，人才最优化管理
2、解决电商团队分工不明确的问题
3、优化电商关键人才管理，统一目标和驱动力
公司目标规划与制定
4、公司目标个人化，实现“千斤重担大家挑，人人头上有指标”
5、合理规划企业未来发展空间
6、解决电商管理风险管控问题
公司制度体系打造
7、打造电商企业合理、规范用人系统
8、解决电商人员收入与价值、贡献相对平衡问题
9、教你用相关信息指标合理制定店铺目标规划
运营与利润监控管理
10、店铺搭建与运营流程梳理
11、利润管控及增长策略的方法与运用
12、健全的运营推广策略及店铺打理规
